為了進(jìn)一步推動(dòng)監(jiān)察工作向村社延伸，強(qiáng)化基層監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)覆蓋，推動(dòng)構(gòu)建基層治理新格局，深耕細(xì)作碼上工程工作，3月8日，街道召開碼上工程專題會(huì)議，總結(jié)去年工作成果，部署新一年工作任務(wù)。

街道紀(jì)工委成員、碼上工程審核人員，各村社監(jiān)察聯(lián)絡(luò)站站長(zhǎng)（村監(jiān)會(huì)主任），各村社碼上工程錄入員參加會(huì)議。

街道黨工委委員、紀(jì)工委書記汪小萍講話

肯定成績(jī)，不斷提振做好“碼上工程”的信心和決心

2020年，新塘街道碼上工程推進(jìn)工作成效顯著，三小權(quán)利公開條項(xiàng)達(dá)9萬余條，公開率達(dá)96.8%，群眾參與率不斷提升，具有“公開預(yù)警、便民和參與”的特點(diǎn)，在基層治理中發(fā)揮了較好的作用。

強(qiáng)組織，夯實(shí)工作基礎(chǔ)

組建兩支非常有責(zé)任感的碼上工程工作隊(duì)伍，一是信息員隊(duì)伍，年齡結(jié)構(gòu)輕、學(xué)歷高、工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)，共計(jì)44人，二是審核員隊(duì)伍，涉及組織、農(nóng)經(jīng)、城建、民政救助、財(cái)務(wù)等多條線，共計(jì)17人，為此項(xiàng)工作的推進(jìn)夯實(shí)了工作基礎(chǔ)。

強(qiáng)培訓(xùn)，提高工作質(zhì)量

2020全年共組織專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)4次，組建微信工作群，在群內(nèi)隨時(shí)答疑達(dá)280余次，通過線上下線的培訓(xùn)，大大提高了此項(xiàng)工作質(zhì)量。

強(qiáng)監(jiān)督，筑牢工作保障

通過“定期督”、“不定期曬”并結(jié)合考核，為各項(xiàng)工作的推進(jìn)提供了堅(jiān)強(qiáng)的保障。

查擺問題，深刻認(rèn)識(shí)做好“碼上工程”的嚴(yán)峻性和緊迫性

通過專項(xiàng)督查，發(fā)現(xiàn)當(dāng)前我街道“碼上工程”中存在的存在錄入不及時(shí)、不全面、不規(guī)范，審核不嚴(yán)謹(jǐn)，公開不及時(shí)、不到位，瀏覽量不夠高等問題，要深刻認(rèn)識(shí)做好這項(xiàng)工作存在的嚴(yán)峻性和緊迫性；要做到思想上真重視、行動(dòng)上真落實(shí)，真正發(fā)揮該平臺(tái)在規(guī)范小微權(quán)力、實(shí)現(xiàn)陽光村務(wù)、倒逼“四責(zé)協(xié)同”、解決群眾關(guān)切等方面的良好推進(jìn)，進(jìn)一步提高群眾認(rèn)可度、滿意度。

善作善為，奮力交出“碼上工程”的高質(zhì)量答卷

統(tǒng)一思想，層層壓實(shí)責(zé)任。從村社層面和街道層面按照不同的身份崗位各司其事，發(fā)揮“孺子牛、拓荒牛、老黃?！钡木?。抓住重點(diǎn)，強(qiáng)化措施落實(shí)。圍繞“廣度、深度、參與度”三個(gè)方面進(jìn)一步提高錄入質(zhì)量，確保碼上工程錄入及時(shí)、全面、準(zhǔn)確；嚴(yán)加錄入審核，確保預(yù)警整改到位；強(qiáng)化推廣宣傳，提高群眾參與度。建立機(jī)制，落實(shí)長(zhǎng)效管理。完善相關(guān)考核，推進(jìn)定期例會(huì)制、情況通報(bào)制、監(jiān)察建議制、定期抄告制、末位約談制，“五制一體”強(qiáng)化長(zhǎng)效管理。

街道紀(jì)工委副書記馮婷婷主持會(huì)議并布置村（社）監(jiān)察聯(lián)絡(luò)站監(jiān)督內(nèi)容

頒發(fā)監(jiān)察聯(lián)絡(luò)站站長(zhǎng)聘書

條線業(yè)務(wù)培訓(xùn)

互動(dòng)提問