近期，疫情防控工作仍是重中之重，為進一步做好全區(qū)托育機構(gòu)疫情防控工作，保障3歲以下嬰幼兒的安全和健康，根據(jù)上級部門的組織和要求，區(qū)衛(wèi)健局及時開展疫情防控監(jiān)督工作，和相應(yīng)鎮(zhèn)街健康指導(dǎo)員一起對全區(qū)托育機構(gòu)疫情防控工作開展抽查，全方位確保我區(qū)50家托育機構(gòu)疫情防控工作不留死角、不走過場、不打折扣。

近日，蕭山區(qū)嬰幼兒照護服務(wù)指導(dǎo)中心工作人員和鎮(zhèn)街健康指導(dǎo)員抽查了我區(qū)北干街道、盈豐街道6家托育機構(gòu)。

檢查組嚴(yán)格按照托育機構(gòu)疫情防控工作清單要求，通過查閱臺賬資料、查看現(xiàn)場、提問負(fù)責(zé)人等形式，重點對疫情防控物資儲備、日常消毒、疫苗接種、員工培訓(xùn)、日常監(jiān)測、衛(wèi)生保健等工作進行全面細(xì)致檢查，詳細(xì)了解機構(gòu)疫情防控應(yīng)急流程。

針對發(fā)現(xiàn)的問題和安全隱患，檢查組及時進行現(xiàn)場指導(dǎo)，要求托育機構(gòu)立即整改，要求托育機構(gòu)通過杭州市嬰幼兒照護平臺系統(tǒng)，每日報告嬰幼兒健康狀況、園區(qū)消毒登記，實時監(jiān)控管理。

區(qū)衛(wèi)健局將持續(xù)監(jiān)督各托育機構(gòu)落實疫情防控工作，加強托育機構(gòu)工作人員培訓(xùn)。針對不斷變化的疫情防控形勢，各托育機構(gòu)須高度重視，明確職責(zé)，落實疫情防控相關(guān)工作：

01

全面開展人員動態(tài)排查

凡是有中高風(fēng)險旅居史的員工和嬰幼兒，第一時間向所在村（社區(qū)）報告，積極配合落實“14+7”健康管理措施。提倡員工和嬰幼兒“非必要不要出省”，所有在省域外的員工和嬰幼兒需返托育機構(gòu)的，確保完成14天個人健康監(jiān)測，身體無異常方可返回。

02

落實機構(gòu)內(nèi)防控措施

各托育機構(gòu)要落實應(yīng)急預(yù)案演練和防疫物資儲備。嚴(yán)格落實機構(gòu)員工和嬰幼兒每日健康狀況，做好體溫監(jiān)測登記。嚴(yán)格執(zhí)行每日晨午檢、因病缺勤、缺課登記和病因追蹤。機構(gòu)嚴(yán)禁無關(guān)人員進入，進入機構(gòu)人員必須落實“登記、亮碼、測溫”。除個別疫苗禁忌癥外，做好托育機構(gòu)員工新冠疫苗接種，應(yīng)接盡接。

03

加強異常癥狀人員管理

落實托育機構(gòu)全體人員健康狀況監(jiān)測工作，密切關(guān)注嬰幼兒的健康狀況，一旦感冒、發(fā)燒、流涕、腹瀉等癥狀，應(yīng)通知家長迅速帶到定點醫(yī)院就診。員工若出現(xiàn)干咳、乏力、嗅覺味覺減退、鼻塞、咽痛、結(jié)膜炎、肌痛和腹瀉等感冒癥狀，應(yīng)佩戴口罩及時到就近的醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱門診就診（不乘坐公共交通工具），如實報告相關(guān)的旅居史和接觸史。